Faciliter la gestion des absences

Les absences sont inévitables et affectent directement votre planification, pourquoi ne pas en automatiser la gestion ? Gérer les absences et congés d'un grand nombre d'employés, en plus d'adapter l'horaire et la paie en conséquence peut rapidement devenir un casse-tête. Ces ajustements, souvent de dernière minute, sont exigeants et souvent source d'erreurs.

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Faciliter la gestion des absences

Les absences sont inévitables et affectent directement votre planification, pourquoi ne pas en automatiser la gestion ? Gérer les absences d'un grand nombre d'employés, en plus d'adapter l'horaire à la dernière minute et la paie est exigeants et souvent source d'erreurs.

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Collectez automatiquement les absences

Allégez votre charge de travail en permettant aux employés d'entrer eux-mêmes leurs absences et retards via notre plateforme libre-service et soyez-en avertis en temps réel.

Assurez la fiabilité de la paie

Soyez assuré de la fiabilité des heures payées et du décompte des congés afin de préserver la satisfaction de vos employés et l'exactitude de vos dépenses.

Accélérez vos processus

Minimisez les problèmes d'horaire et le temps passé à faire des ajustements en identifiant et remplaçant automatiquement les employés absents.

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Allégez votre charge de travail en permettant aux employés d'entrer eux-mêmes leurs absences et retards via notre plateforme libre-service et soyez-en avertis en temps réel.

Assurez la fiabilité de la paie

Soyez assuré de la fiabilité des heures payées et du décompte des congés afin de préserver la satisfaction de vos employés et l'exactitude de vos dépenses.

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Contrôle des coûts : Comment améliorer votre productivité en éliminant les charges liées au sureffectif et au temps supplémentaire

À travers les dernières années, nous avons noté que l’adaptation aux imprévus était une des grandes causes de perte de productivité. Très souvent, la réponse à ces situations est de mobiliser plus d’employés ou d’offrir du temps supplémentaire.

Dans les deux cas, nous constatons que la capacité d’adaptation des gestionnaires et superviseurs est la clé du succès.